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  本報訊 3月19日上午9時，許多來省總工會困難職工援助中心信訪接待室上訪的人員沒有想到是，接待他們的是省總工會常務副主席顧東武。省總工會領導接待日制度的建立，最大的受益者是上訪的職工。
    為了深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，貫徹落實 《中共中央、國務院關于進一步加強新時期信訪工作的意見》，推動領導干部定期接待群眾來訪工作規(guī)范化、制度化，著力加強省總工會領導干部與廣大職工的聯(lián)系，了解掌握職工思想、訴求、權(quán)益保障狀況，直接傾聽職工心聲，處理、督辦、協(xié)調(diào)、解決職工的各種困難和問題，更好地服務職工群眾，維護職工合法權(quán)益，省總工會建立了領導接待日制度。這也是省總工會落實科學發(fā)展觀活動的具體實踐。
    省總工會困難職工援助中心主任于午順告訴記者，每月第一周的周四上午為省總領導接待職工來訪工作時間。省總領導年度接待職工來訪日程由援助中心每年初以書面形式排出計劃，并在一定范圍內(nèi)對接訪時間、地點等情況進行公示，以方便來訪、咨詢，需要幫助的職工群眾。
    為了保證領導接待日制度不流于形式，省總制定的《陜西省總工會領導接待日制度》規(guī)定，省總工會領導如遇特殊情況屆時不能接待的，由本人協(xié)調(diào)其他領導替換，并及時通知援助中心。省總領導接待日的主要職責是接待處理來訪職工反映的問題，審閱有關信訪事案，聽取信訪及法律援助工作匯報。省總黨組成員每人每年都要負責督辦、協(xié)調(diào)和處理一個重大疑難信訪案件。
    4月2日，省總工會副主席毛新元熱情接待了兩批上訪職工，認真聽取了他們的申訴。上訪職工激動地說：“真沒有想到省總工會的領導能親自接待我們，領導接待日制度為我們解決了大問題�！北緢笥浾吡�江河