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   近年來，漢中市漢臺區(qū)非公經(jīng)濟(jì)組織如雨后春筍迅猛發(fā)展，給漢臺區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來了生機(jī)與活力，伴隨的新問題是勞動關(guān)系的復(fù)雜化。作為工會組織怎樣建設(shè)和發(fā)展和諧勞動關(guān)系，成了各級工會組織實(shí)踐和探索的課題。漢臺區(qū)總工會在這方面做了富有成效的工作，促進(jìn)了企業(yè)發(fā)展，維護(hù)了職工權(quán)益，發(fā)揮了工會組織在構(gòu)建和諧勞動關(guān)系中的作用。
    創(chuàng)建活動一開始，漢臺區(qū)就堅(jiān)持以政府為主導(dǎo)，發(fā)揮各職能機(jī)構(gòu)的作用，上下聯(lián)動，強(qiáng)力推進(jìn)。協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方會議堅(jiān)持定期分析研究創(chuàng)建工作，充分發(fā)揮各成員單位作用。區(qū)政府和區(qū)總工會，聯(lián)合人勞、工商、稅務(wù)等部門，開展勞動用工執(zhí)法大檢查，落實(shí)勞動法和創(chuàng)建任務(wù)，對未按規(guī)定參加社會保險的5家企業(yè)公開曝光，落實(shí)勞動法規(guī)和各項(xiàng)社會保險制度。社會保險覆蓋面得以擴(kuò)大，組建工會步伐加快，引導(dǎo)企業(yè)依法治企，民主管理，主動承擔(dān)社會責(zé)任，善待員工。目前，全區(qū)形成了黨委重視、政府主導(dǎo)、各方聯(lián)合、企業(yè)主動、職工參與的良好局面。
    勞動關(guān)系和諧是社會和諧的基礎(chǔ)，漢臺區(qū)堅(jiān)持制度建設(shè)，保障創(chuàng)建活動。漢臺區(qū)總工會從源頭參與入手，堅(jiān)持區(qū)總工會與政府聯(lián)席會議制度，與區(qū)委組織部、人勞局、民政局、安監(jiān)局等有關(guān)方面的工作聯(lián)系制度，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方會議制度，推行平等協(xié)商集體合同制度，在全區(qū)各鎮(zhèn)、鄉(xiāng)、辦事處建立了區(qū)域性集體協(xié)商集體合同制度，開展了工資集體協(xié)商，簽訂了區(qū)域性工資集體合同和女職工特殊權(quán)益專項(xiàng)集體合同，使職工權(quán)益得到有效維護(hù)。全區(qū)98%的國有、集體及其控股企業(yè)主動與職工簽訂了勞動合同，民營企業(yè)加快與職工簽訂勞動合同的步伐，先后為農(nóng)民工討回拖欠工資167萬元。同時建立小三級工會網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，以企業(yè)工會條例規(guī)范工會工作。各鎮(zhèn)、鄉(xiāng)、辦事處建立了區(qū)域性職代會制度，推動了新形勢下的企業(yè)民主管理工作。建立起區(qū)域性勞動爭議調(diào)解組織，在實(shí)際工作中發(fā)揮了作用，促進(jìn)了企業(yè)與職工的和諧共贏。
    創(chuàng)建活動的重點(diǎn)是企業(yè)，漢臺區(qū)堅(jiān)持用創(chuàng)建維護(hù)職工利益，用創(chuàng)建促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。企業(yè)從完善勞動制度入手，與職工簽訂勞動合同，實(shí)行同工同酬，建立勞動爭議調(diào)解委員會，對職工的辭退等事關(guān)重大利益問題實(shí)行工會調(diào)查審議制，保障職工的合法權(quán)益不受侵犯。在創(chuàng)建中，一些民營企業(yè)注重了與職工的溝通，改善工作條件和生活條件，不僅促進(jìn)了職工與企業(yè)的和諧，而且促進(jìn)了職工家庭和睦。
    實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好廣大職工的根本利益，是各級工會的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。漢臺區(qū)總工會充分發(fā)揮職工的主人翁作用，調(diào)動職工參與創(chuàng)建活動的積極性。首先加強(qiáng)職工培訓(xùn)，推行就業(yè)準(zhǔn)入制度，把技術(shù)培訓(xùn)和技能鑒定結(jié)合起來，推動崗位培訓(xùn)，再就業(yè)培訓(xùn)。一年來由企業(yè)出資，勞動部門組織，共培訓(xùn)下崗失業(yè)人員4800人，勞務(wù)輸出2.79萬人。其次，持續(xù)開展 “創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動，引導(dǎo)和組織讀書自學(xué)、崗位練兵、技術(shù)培訓(xùn)、技能比賽和師徒幫帶活動等，職工參與率達(dá)到85%以上，為企業(yè)的發(fā)展提供了充足的人力支持。三是深入開展職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)活動，大力宣傳勞模事跡，弘揚(yáng)勞模精神，激發(fā)了職工的勞動積極性。隨著創(chuàng)建活動的深入開展，一個職工為企業(yè)、企業(yè)愛職工、企業(yè)與職工共創(chuàng)和諧、共謀發(fā)展、共享成果的局面在全區(qū)基本形成。本報記者 王倉盛 王何軍