本報(bào)訊 為提升職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)和職工業(yè)務(wù)技能,西安公交總公司工會(huì)依據(jù)西安市開(kāi)展的“職工技術(shù)等級(jí)提升行動(dòng)”和“職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作提升行動(dòng)”的要求,結(jié)合實(shí)際工作,積極申報(bào)“職業(yè)技能帶頭人”,廣泛開(kāi)展“技能晉級(jí)一幫一”和“技能高手帶班組”活動(dòng),在全公司掀起了學(xué)知識(shí)、強(qiáng)技術(shù)的熱潮,共有46名駕駛員、修理工技師將用兩年時(shí)間帶出76名徒弟,實(shí)現(xiàn)職業(yè)資格的晉級(jí)。
活動(dòng)中,“職業(yè)技能帶頭人”須具備技師以上職稱(chēng),熱心傳、幫、帶的高級(jí)技術(shù)工人,每位須帶教10名徒弟,兩年帶教期滿,半數(shù)以上徒弟晉升到高級(jí)技術(shù)工人的,可享受市政府頒發(fā)的每月200元津貼。目前,公司下屬客車(chē)總廠推選的一名技師正在積極申報(bào)中。同時(shí),其他45名技師、高級(jí)工也將通過(guò)“技能晉級(jí)一幫一”活動(dòng)與徒弟簽約,做好日常技能培訓(xùn)工作,在各類(lèi)技術(shù)講座活動(dòng)中輔導(dǎo)傳藝,使帶教徒弟在兩年內(nèi)實(shí)現(xiàn)職業(yè)資格晉級(jí)。■趙輝