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本報訊　從本月起，榆林、漢中、安康、咸陽和商洛五個市的工會經(jīng)費由地方稅務局代收，這標志著我省企業(yè)、事業(yè)單位工會經(jīng)費由地稅代收試點工作已全面啟動。
　　據(jù)了解，省地稅局和省總工會已聯(lián)合下發(fā)通知，要求各級工會和地稅部門積極配合，認真對待工會經(jīng)費代收工作，不得擅自減免任何單位應上解的工會經(jīng)費。企業(yè)、事業(yè)單位無正當理由拖欠或者拒不撥繳和上解工會經(jīng)費的，按有關規(guī)定，從應繳納日起按日加收千分之五的滯納金，基層工會或者上級工會可以向人民法院申請支付令和強制執(zhí)行。
                                           代收的范圍和辦法
　　《通知》規(guī)定，我省建立工會組織的各類所有制企業(yè)、非財政撥款的事業(yè)單位、開辦或設立已滿一年但未建立工會組織的各類所有制企業(yè)，都屬于工會經(jīng)費代收的范圍。由全總、省總批準自管經(jīng)費的產(chǎn)業(yè)(局、總公司)工會暫不列入工會經(jīng)費由地稅代收范圍，機關、財政撥款的事業(yè)單位也不列入此范圍。
　　建立工會組織的單位，地方稅務局按單位全部職工工資總額百分之二的40％部分按月代收工會經(jīng)費；未建立工會組織的單位，地方稅務局按單位全部職工工資總額的百分之二按月代收工會經(jīng)費(籌備金)，待工會組織成立后，再由市、縣(區(qū))總工會按省總工會規(guī)定的比例返還給新建工會組織。
　　企業(yè)、事業(yè)單位工會留用60％部分的工會經(jīng)費由單位行政直接撥給本單位工會。對規(guī)定由地方稅務機關代收的工會經(jīng)費，各級工會與地稅機關應對工會經(jīng)費稅前扣除、撥繳和上解等執(zhí)行情況進行檢查。對已計提但未撥給本單位工會、或未經(jīng)地稅機關開具工會經(jīng)費收繳收據(jù)的單位，其提取的工會經(jīng)費不得在企業(yè)所得稅稅前扣除。
                                         工資總額的基數(shù)如何確認
　　據(jù)省總財務部有關人士介紹，企業(yè)應撥繳的工會經(jīng)費按《工會法》及有關規(guī)定，按照“全部職工工資總額”計算撥繳，不得按“計稅工資總額”計算。
　　全部職工是指在企業(yè)、事業(yè)單位中工作，取得工資或其他形式的勞動報酬的全部人員，包括企業(yè)里的合同制工人和管理人員、事業(yè)單位的合同制職工和聘任干部、單位因各種原因聘用的臨時工、季節(jié)工等人員，同時還包括本單位仍保留勞動關系的職工和內(nèi)部退養(yǎng)的職工。
　　工資總額是指企業(yè)或單位在一個會計期間(一個月為單位)支付給全部職工的全部勞動報酬，包括企業(yè)單位支付給全部職工的工資、獎金、補貼津貼、加班加點工資、年薪制和其他工資性收入等六部分的總和。