一、要進(jìn)一步提高煤炭企業(yè)工會(huì)服務(wù)中心工作的能力
煤炭企業(yè)工會(huì)必須圍繞發(fā)展的中心,服從和服務(wù)于大局。首先要加強(qiáng)宣傳教育,教育職工認(rèn)清當(dāng)前的大好形勢(shì)和煤炭在我國(guó)全面建設(shè)小康社會(huì)過程中的戰(zhàn)略作用,樹立為煤炭事業(yè)奮斗終身的堅(jiān)定信念,增強(qiáng)工作的自覺性和緊迫感;其次要把工會(huì)工作放在企業(yè)中心工作的大局中來(lái)思考、來(lái)部署;再次要把履行各項(xiàng)社會(huì)職能與圍繞中心工作結(jié)合起來(lái),特別是在履行維護(hù)的基本職責(zé)時(shí),要把圍繞作為工作的定位點(diǎn)和著力點(diǎn),而不是一味地順從,更不是單挑或者站在對(duì)立面上思考問題和安排工作。
二、要進(jìn)一步提高為職工群眾服務(wù)、夯實(shí)黨的階級(jí)基礎(chǔ)的能力
不斷增強(qiáng)黨的階級(jí)基礎(chǔ),擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ),是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容,也是工會(huì)的重要職責(zé)和優(yōu)勢(shì)。煤炭企業(yè)各級(jí)工會(huì)在大力加強(qiáng)基層組織建設(shè)時(shí),一定要加強(qiáng)工會(huì)積極分子的培養(yǎng),密切聯(lián)系職工群眾,擴(kuò)大工會(huì)的覆蓋面。要大力吸收農(nóng)民協(xié)議工入會(huì),工會(huì)干部一定要經(jīng)常深入農(nóng)民協(xié)議工之中,關(guān)心他們的學(xué)習(xí)生活,解除他們的后顧之憂,把農(nóng)協(xié)工團(tuán)結(jié)凝聚到工會(huì)組織周圍,為礦山加快發(fā)展儲(chǔ)備較充足的職工隊(duì)伍資源。
三、要進(jìn)一步提高發(fā)揮橋梁和紐帶作用的能力
首先工會(huì)干部要把深入職工群眾進(jìn)行調(diào)查研究作為最重要的工作方法,要經(jīng)常深入職工群眾,走訪職工群眾,及時(shí)把大家的愿望和合理要求向黨政反映,保證職工群眾的智慧最大限度地融入企業(yè)的各項(xiàng)決策之中。其次要積極開展征集合理化建議活動(dòng)。再次要建立工會(huì)與行政的聯(lián)席會(huì)議制度,加大工會(huì)從宏觀和源頭上通過協(xié)商依法維護(hù)職工合法權(quán)益的力度。第四要重視職工群眾的來(lái)信來(lái)訪,把涉及到職工切身利益的事情解決好。
四、要進(jìn)一步提高依法維護(hù)職工合法權(quán)益的能力
首先要充分尊重職工群眾的民主權(quán)利。一是要保障職工的參與權(quán),進(jìn)一步拓寬和疏通源頭參與的渠道;二是要落實(shí)職工的知情權(quán),堅(jiān)持和發(fā)展職代會(huì)制度,進(jìn)一步在落實(shí)職代會(huì)職權(quán)、規(guī)范職代會(huì)程序、建立職代會(huì)科學(xué)運(yùn)行機(jī)制,提高職代會(huì)質(zhì)量上下功夫。三是強(qiáng)化職工的監(jiān)督權(quán),使企業(yè)的一切工作都處于職工群眾的監(jiān)督之中。其次要積極協(xié)助企業(yè)黨政做好下崗職工再就業(yè)工作,保障勞動(dòng)者的勞動(dòng)就業(yè)權(quán)。再次要繼續(xù)建立健全平等協(xié)商、簽訂集體合同制度,把勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全與衛(wèi)生、職業(yè)培訓(xùn)、保險(xiǎn)福利等勞動(dòng)權(quán)益通過合同的形式加以保障。第四要通過健全有序的工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)和渠道,積極參與各種利益關(guān)系的協(xié)調(diào),建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)那些無(wú)故克扣工資、隨意延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間、漠視安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)、侵犯職工人身權(quán)利等突出問題要堅(jiān)決予以糾正。
五、實(shí)施職工素質(zhì)工程,充分調(diào)動(dòng)職工群眾的積極性和創(chuàng)造性
要圍繞增強(qiáng)職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)業(yè)能力,有計(jì)劃地實(shí)施“職工素質(zhì)建設(shè)工程”和“雙萬(wàn)工程”,廣泛開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng),鼓勵(lì)職工學(xué)理論、學(xué)文化、學(xué)技術(shù),提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。當(dāng)前各級(jí)工會(huì)都要把“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)作為重點(diǎn)來(lái)抓,根據(jù)企業(yè)不同班組的工作性質(zhì),創(chuàng)建不同類型的學(xué)習(xí)型班組,包括生產(chǎn)突擊型、技改增效型、學(xué)習(xí)提高型和優(yōu)質(zhì)服務(wù)型等等,注重團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)的實(shí)效性,力爭(zhēng)新穎的形式促進(jìn)內(nèi)容的深化,實(shí)用的內(nèi)容帶動(dòng)形式的創(chuàng)新,形成學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化的良好氛圍。還要大力開展群眾性的崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng)。煤炭企業(yè)各級(jí)工會(huì)要立足服務(wù)企業(yè)中心工作,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大職工群眾的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。要以提高經(jīng)濟(jì)效益為目的,組織職工積極開展勞動(dòng)競(jìng)賽、合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)協(xié)作和發(fā)明創(chuàng)造等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)活動(dòng),深入實(shí)施職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程,提高經(jīng)濟(jì)效益,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
六、要進(jìn)一步搞好工會(huì)的自身建設(shè)
以改革的精神不斷加強(qiáng)自身建設(shè),是煤炭企業(yè)工會(huì)能否適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求,能否肩負(fù)起建設(shè)文明富裕新礦區(qū)的歷史使命的關(guān)鍵。要全面推進(jìn)煤炭企業(yè)各級(jí)工會(huì)的思想、作風(fēng)、組織和制度建設(shè)。要加強(qiáng)工會(huì)工作的理論建設(shè),積極探索新形勢(shì)新階段工會(huì)工作的新理論,用發(fā)展的理論指導(dǎo)煤炭企業(yè)的工會(huì)工作。不斷推動(dòng)工會(huì)的體制和工作的創(chuàng)新,推動(dòng)組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)躍上新臺(tái)階。要不斷提高工會(huì)干部服務(wù)群眾的能力,增強(qiáng)他們的事業(yè)心、使命感和責(zé)任感,當(dāng)好黨的路線方針政策的忠實(shí)執(zhí)行者和職工群眾合法權(quán)益的積極維護(hù)者。
■衛(wèi)建宏