最新在线观看免费的a站国产_91国自产精品中文字幕亚洲_白嫩美女酒店国产精品_少妇精品无码一区二区免费_久揄鲁鲁一二三四区在线

    獨(dú)立活動的機(jī)制創(chuàng)新
    近兩年來，白河縣總工會和各級工會組織根據(jù)工會組織的性質(zhì)、職能和活動的規(guī)律與特點(diǎn)，從縱向、橫向、面上、維權(quán)等方面全方位推進(jìn)工會全局工作新機(jī)制和維權(quán)履職機(jī)制的形成，進(jìn)一步使 “黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府支持、工會運(yùn)作、社會參與”具有長久的效力，成為日常的工作格局，工會組織的活動能力迅速提升，工會的社會整合作用迅速顯現(xiàn)。
    在縱向上，著眼于整個(gè)工會組織系統(tǒng)，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制管理，形成工作激勵機(jī)制。從2007年起，縣總工會對全縣12個(gè)系統(tǒng)工會工作委員會和15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會推行目標(biāo)責(zé)任制，將縣委、縣政府和市總工會下達(dá)的年度重點(diǎn)工作任務(wù)，結(jié)合本縣工會工作實(shí)際，逐一進(jìn)行量化分解，下達(dá)到各基層工會，簽訂年度工作目標(biāo)責(zé)任書，建立嚴(yán)格的考核獎懲制度，逐步建立起規(guī)范化的工作運(yùn)行機(jī)制。
    在橫向上，著眼于公共關(guān)系拓展，建立信息網(wǎng)絡(luò)，形成工作協(xié)同機(jī)制。白河縣系統(tǒng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會組織重視同組織、人勞、工商、稅務(wù)、公安、司法、城管等部門建立信息網(wǎng)絡(luò)，及時(shí)了解和掌握城鎮(zhèn)社區(qū)單位的人員變動情況以及農(nóng)村社區(qū)的人員流動、從業(yè)情況，通過聘請法律顧問、參與爭議仲裁、培訓(xùn)授課、幫扶 “三留守”人員等途徑，形成了緊密的工作協(xié)作。
    在工作上，著眼于和諧社會的構(gòu)建，開展創(chuàng)建 “和諧企業(yè)”、 “六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”和 “評模樹優(yōu)”活動，形成創(chuàng)優(yōu)爭先的奮進(jìn)機(jī)制。在創(chuàng)建活動中，陜西白河慶華化工有限公司、縣安達(dá)運(yùn)輸公司獲得了市級 “和諧企業(yè)”，雙河鄉(xiāng)、桃園鄉(xiāng)獲得了 “六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”稱號，在評模樹優(yōu)活動中，全縣先后涌現(xiàn)出全國勞模1名、省級勞模18名、市級勞模8名、縣級勞模20名，為白河的發(fā)展注入了活力。
    在維權(quán)中，著眼于為維權(quán)提供制度保障，形成卓有成效的維權(quán)機(jī)制。白河縣的工會組織把調(diào)節(jié)民營企業(yè)和農(nóng)民工就業(yè)中的矛盾作為重點(diǎn)，逐步形成了既能維護(hù)職工權(quán)益又能促進(jìn)勞動關(guān)系更加和諧的運(yùn)作機(jī)制。在企業(yè)，一是完善職工代表大會制度。由職代會選擇董事和監(jiān)事，依法組織職工參與企業(yè)的管理。二是推行平等協(xié)商集體合同和工資集體協(xié)議制度，增強(qiáng)職工群眾集體的談判力量。三是建立職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)檢查制度，健全勞動爭議仲裁機(jī)制，與人勞、安監(jiān)部門等部門協(xié)同，針對突出問題進(jìn)行檢查，依法依規(guī)調(diào)處糾紛。在勞務(wù)輸出中，一是建立健全了縣、鄉(xiāng)、村三級維權(quán)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，組建了 “白河縣維權(quán)服務(wù)中心”，聘請公職律師2名，常年為農(nóng)民工開展法律服務(wù)。在15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了維權(quán)服務(wù)站，明確了辦公人員；在124個(gè)村設(shè)立了維權(quán)服務(wù)點(diǎn)，服務(wù)點(diǎn)按照規(guī)范化的要求，做到有機(jī)構(gòu)、有牌子、有制度、有維權(quán)服務(wù)員、有辦公電話、有對務(wù)工人員的動態(tài)管理；在外出務(wù)工人員相對集中的山西古交、河南平頂山等地新建了維權(quán)服務(wù)點(diǎn)，對外出務(wù)工人員實(shí)施維權(quán)跟蹤服務(wù)。二是完善雙向維權(quán)機(jī)制。（1）從勞動力輸出地的源頭發(fā)展會員，努力覆蓋全面，在全縣村級建立農(nóng)民工工會組織，提高外出務(wù)工人員入會率；（2）與輸入地工會組織建立往來關(guān)系，實(shí)行流動會籍管理，農(nóng)民工外出務(wù)工時(shí)持會員證在務(wù)工地工會接轉(zhuǎn)工會組織關(guān)系，與用人單位簽訂勞動合同，辦理勞動手續(xù)，兩地工會定期聯(lián)系溝通，共同推進(jìn)為務(wù)工人員維權(quán)的工作。三是重視維權(quán)培訓(xùn)，普及維權(quán)知識。通過“科技文化三下鄉(xiāng)”、大型職介洽談會、法制專題講座等活動，以及利用職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等有利時(shí)機(jī)開展《工會法》、《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)宣傳，不斷增強(qiáng)勞動者自我維權(quán)意識。縣工會網(wǎng)站還設(shè)立了“法律法規(guī)”和“農(nóng)民工維權(quán)”專題欄目，及時(shí)收錄和更新農(nóng)民工維權(quán)方面的法律法規(guī)以及典型案例，使務(wù)工人員能夠快捷地了解維權(quán)信息，接受維權(quán)服務(wù)。
    盡責(zé)履職的有所作為
    以主動依法科學(xué)維權(quán)為主線，履行工會職能。工會組織的全覆蓋，帶來了維護(hù)職工經(jīng)濟(jì)、政治、文化權(quán)利的全涉及，全縣有16家企業(yè)簽訂了集體合同，12家企業(yè)簽訂了工資集體協(xié)議，陜西白河慶華化工有限公司以工會為主體簽訂的集體合同和企業(yè)工資集體協(xié)議，達(dá)到了企業(yè)、職工雙方滿意，企業(yè)發(fā)展進(jìn)入了良性軌道。
    近幾年，他們調(diào)處勞動爭議糾紛案件30余起，調(diào)處侵權(quán)案件26起，先后接待農(nóng)民工投訴141件，為農(nóng)民工追討拖欠工資430萬元。 （下轉(zhuǎn)二版）
    (上接一版)
    據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，到2008年底為農(nóng)民工爭取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償近1700萬元；為農(nóng)民工提供法律咨詢113件，開展法律援助2611人次；為在外務(wù)工人員平安外出務(wù)工和返鄉(xiāng)提供幫助260人次，辦理城際間農(nóng)民工維權(quán)典型法律援助案件11件。外地維權(quán)縣、鄉(xiāng)、村三級工會參與，由主要領(lǐng)導(dǎo)親自出面，據(jù)理力爭，成效顯著。
    現(xiàn)在，在白河縣農(nóng)民工的維權(quán)活動中，村級工會成了主力軍。構(gòu)扒鎮(zhèn)玉門村工會建立于2007年上半年，之前務(wù)工人員發(fā)生死傷，撫恤補(bǔ)償基本上都不到位，2007年10月以后，村工會領(lǐng)導(dǎo)外出為農(nóng)民工主持公道，解決糾紛8起，依法獲得賠償金300多萬元。在三起死亡的礦難爭取賠償中，礦主或避而不見、或倚強(qiáng)凌弱，或胡攪蠻纏，他們則直接面對，并請當(dāng)?shù)毓�會協(xié)助，依之于法，曉之以理，動之以情，僅與礦主的反復(fù)交涉、談判溝通就超過一周時(shí)間，最終使三個(gè)事故的賠償金由最初意向的25萬元、12萬元和25萬元分別增加到45萬元、27.5萬元和37.5萬元。這是對死者亡靈的告慰，也給生者以后的生存提供了保障。
    以就業(yè)為重點(diǎn)，積極推動就業(yè)和創(chuàng)業(yè)。白河縣總工會堅(jiān)持提供比較可靠的信息，搭建用工單位和擇業(yè)人員雙向互動的平臺。近幾年，他們與縣人勞局聯(lián)合舉辦“就業(yè)再就業(yè)大型免費(fèi)職業(yè)洽談會”，全縣先后舉辦勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)招聘會27場，吸引來自區(qū)內(nèi)外的86家企業(yè)進(jìn)場招聘下崗人員和農(nóng)民工，有下崗人員和農(nóng)民工5萬人前來求職，達(dá)成就業(yè)意向1.6萬人，成功輸送8000多人，緩解了白河縣的當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)壓力，壯大了縣域的勞務(wù)經(jīng)濟(jì)。同時(shí)，工會也積極工作在推進(jìn)縣內(nèi)就業(yè)上，開辟渠道。城鎮(zhèn)大齡和無專業(yè)技能的下崗職工就業(yè)困難，城關(guān)鎮(zhèn)河街社區(qū)工會積極反映情況，爭取人勞部門擴(kuò)展公益崗位，并且進(jìn)行了252人次的免費(fèi)培訓(xùn)，幫助辦理小額貼息貸款15萬元，支持有創(chuàng)業(yè)能力的人再創(chuàng)業(yè)。桃園鄉(xiāng)聯(lián)合村工會幫助返鄉(xiāng)的農(nóng)民工就業(yè)和創(chuàng)業(yè)，推動村委會進(jìn)行承包耕地經(jīng)營權(quán)的流轉(zhuǎn)，支持他們成為烤煙生產(chǎn)大戶。茅坪鎮(zhèn)棗樹村的產(chǎn)業(yè)工會，協(xié)同黨支部、村委會推進(jìn)蔬菜規(guī)模化、標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，2008年該村的蔬菜產(chǎn)業(yè)收入達(dá)85萬元。
    以幫扶困難職工為主要對象，為職工解難題。白河縣工會把困難職工作為主要對象，2005年在安康市率先建立了 “困難職工援助中心”，開展 “一站式”、多元化幫扶服務(wù)，幾年來通過各種渠道籌集資金近40萬元，幫助困難職工解決了就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、培訓(xùn)、就醫(yī)、子女上學(xué)等生產(chǎn)生活困難，僅2008年就達(dá)530多件。為全國勞模高遠(yuǎn)璋、省勞模李賢能等解決了生活困難、醫(yī)療和養(yǎng)老統(tǒng)籌等方面的困難；落實(shí)省級勞模榮譽(yù)補(bǔ)貼，緩解了他們的困境。根據(jù)職工住院醫(yī)療負(fù)擔(dān)較重的情況，2007年以來白河縣工會在機(jī)關(guān)單位開展了職工住院醫(yī)療互助保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，在2008年就有54個(gè)單位2010名職工參加了工會系統(tǒng)的職工住院醫(yī)療、意外傷害互助保險(xiǎn)，有20多名職工得到了住院補(bǔ)貼，極大地緩解了職工的經(jīng)濟(jì)壓力。
(安工調(diào))