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  北京的宋師傅原是某科技公司的司機，因解除勞動合同問題與公司發(fā)生爭議。如今科技公司稱宋師傅給公司客戶打電話、誹謗公司，損害公司的名譽，因此起訴宋師傅，要求其停止侵害、賠禮道歉，并賠償經濟損失。近日，北京市豐臺區(qū)人民法院以證據不足為由駁回了科技公司的訴訟請求。
    科技公司在其起訴書中稱：因宋師傅長期對工作不負責，多次違反公司規(guī)章制度，2008年2月公司與其解除勞動關系。此后宋師傅向勞動爭議仲裁機構提出仲裁請求。這本無可厚非，申請勞動仲裁是宋師傅的權利。但宋師傅卻在2008年4月7日勞動爭議仲裁委員會開庭審理的第二天，給公司的客戶打電話，對公司進行誹謗，無中生有地說公司工程假冒偽劣，存在欺騙問題。4月9日，宋師傅又向公司另一客戶打電話，對公司再次進行造謠誹謗。宋師傅的上述行為導致公司某工程停止，造成損失37000元�？萍脊�司認為，宋師傅的行為損害了公司的名譽，并給公司造成了經濟損失，因此其將宋師傅訴上法院，要求宋師傅停止侵害、賠禮道歉，并賠償經濟損失37000元。
    科技公司曾就宋師傅給其客戶打電話、誹謗公司之事，與宋師傅進行過電話交涉，并向法庭提交了與宋師傅電話交涉的錄音資料。
    開庭審理時，針對科技公司的起訴，宋師傅辯稱：科技公司起訴書所述與事實不符，被告原是該公司的司機，公司開除被告之后，就支付被告一個月工資，被告不同意，就申請勞動仲裁；被告是給科技公司兩個客戶打過電話，但并沒有誹謗公司，只是想讓他們和公司法定代表人說說，給被告兩個月工資及補完保險，被告就會離開公司；被告對公司是盡職盡責的，并沒有誹謗、詆毀的行為。所以，被告不同意公司的訴訟請求，請求法庭依法駁回其訴訟請求。
    法院審理后認為，當事人對自己提出的訴訟請求所依據的事實或者反駁對方訴訟請求所依據的事實有責任提供證據加以證明。沒有證據或者證據不足以證明當事人的事實主張的牞由負有舉證責任的當事人承擔不利后果。根據科技公司提供的相關證據，不能證明宋師傅向其客戶打電話，對科技公司進行過誹謗，故科技公司要求停止侵害、賠禮道歉、賠償經濟損失37000元的訴訟請求，證據不足，法院不予支持。據此作出了上述判決。
    對于法院駁回其訴訟請求的判決，科技公司無法接受。據悉，目前該公司已經提起上訴。