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   從2003年召開(kāi)市工會(huì)第二次代表大會(huì)以來(lái)，延安市總按照 “夯實(shí)基礎(chǔ)、強(qiáng)化維權(quán)、繼續(xù)創(chuàng)新、推廣經(jīng)驗(yàn)、重點(diǎn)突破、全面提高”的工作思路，在創(chuàng)新中不斷探索，在探索中全面提高，各項(xiàng)工作均取得突破。全總領(lǐng)導(dǎo)來(lái)延安調(diào)研時(shí)說(shuō)，延安的工會(huì)工作注重創(chuàng)新，有四項(xiàng)工作給全國(guó)帶了頭：一是組織建設(shè)和掛牌工作；二是政務(wù)公開(kāi)職工民主評(píng)議；三是大批地培訓(xùn)工會(huì)干部；四是民營(yíng)企業(yè)建工會(huì)。
    加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè)
    強(qiáng)化干部培訓(xùn)工作
    延安市總從“夯實(shí)基礎(chǔ)”出發(fā)，著重抓了對(duì)私營(yíng)企業(yè)、個(gè)體工商戶和農(nóng)民工的建會(huì)入會(huì)工作。根據(jù)全市私營(yíng)企業(yè)普遍規(guī)模較小、個(gè)體工商戶較為分散的特點(diǎn)，在各縣區(qū)成立了個(gè)體工商戶聯(lián)合工會(huì)和進(jìn)城務(wù)工人員聯(lián)合工會(huì)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和城區(qū)工商所設(shè)立工會(huì)聯(lián)合分會(huì)，工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)基本形成。目前，全市共有工會(huì)組織2747個(gè)，其中私營(yíng)企業(yè)、個(gè)體工商戶工會(huì)組織467個(gè)，農(nóng)民工工會(huì)組織544個(gè)，工會(huì)組建率達(dá)到98%；全市共有工會(huì)會(huì)員25.03萬(wàn)人，其中入會(huì)農(nóng)民工5.3萬(wàn)人，職工入會(huì)率達(dá)97%；已建成全國(guó)模范職工之家7個(gè)、省級(jí)模范職工之家12個(gè)、市級(jí)先進(jìn)職工之家240個(gè)。
    隨著工會(huì)組織的不斷發(fā)展壯大，干部培訓(xùn)被列入重要議事日程。延安市總采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的辦法，每年組織百名以上基層工會(huì)主席到中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院和陜西工運(yùn)學(xué)院進(jìn)行培訓(xùn)，并多次邀請(qǐng)專家、教授前來(lái)講課，先后培訓(xùn)工會(huì)干部25669人次，極大地提高了全市工會(huì)干部的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，促進(jìn)了工運(yùn)事業(yè)的發(fā)展。
    積極探索維權(quán)新路子
    廠務(wù)公開(kāi)全面推行
    踐行 “以人為本、主動(dòng)依法科學(xué)維權(quán)”的中國(guó)特色社會(huì)主義維權(quán)觀，是新時(shí)期各級(jí)工會(huì)組織的根本任務(wù)。延安市總從實(shí)際出發(fā)，大力宣傳有關(guān)法律法規(guī)，積極探索維權(quán)新路子，并組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹 《工會(huì)法》、 《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法規(guī)，增強(qiáng)了職工依法維權(quán)的意識(shí)。
    他們緊密結(jié)合全市企業(yè)較少、三分之二的職工分布在黨政事業(yè)單位的實(shí)際，把企業(yè)長(zhǎng)期實(shí)行的職工（代表）大會(huì)制度和廠務(wù)公開(kāi)制度延伸拓展到黨政事業(yè)單位和一切有職工群眾的領(lǐng)域，以此為基本形式，實(shí)行政務(wù)公開(kāi)職工民主監(jiān)督，對(duì)新時(shí)期工會(huì)工作的新路子進(jìn)行了頗有成效的積極探索。據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前全市各級(jí)職工代表通過(guò)民主評(píng)議大會(huì)共提出意見(jiàn)和建議21023條，已解決18501條，占88%。其中縣級(jí)職工代表民主評(píng)議大會(huì)提出10021條，已解決8618條，占86%；鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)公開(kāi)民主評(píng)議大會(huì)提出6232條，已解決5547條，占89%。事關(guān)群眾利益的大量問(wèn)題得到有效解決，職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)、決策權(quán)得到很好落實(shí)。
    開(kāi)展送溫暖辦實(shí)事活動(dòng)
    做好困難職工生活保障
    面對(duì)困難職工這個(gè)弱勢(shì)群體，延安市各級(jí)工會(huì)組織協(xié)助黨、政部門為困難職工的生活保障做了大量工作，履行了“三項(xiàng)承諾”，切實(shí)承擔(dān)起“第一知情人、第一報(bào)告人、第一幫扶人”的職責(zé)。各級(jí)工會(huì)組織為全市16738名困難職工建立了檔案。市總工會(huì)號(hào)召全市職工每人每年捐獻(xiàn)兩元錢，解決困難職工過(guò)春節(jié)和子女上大學(xué)的問(wèn)題，僅這一項(xiàng)共籌集189萬(wàn)元。各級(jí)工會(huì)先后籌集資金1842.2萬(wàn)元，救濟(jì)困難職工11246人次，資助困難職工子女上大學(xué)和中小學(xué)3177名。每年“雙節(jié)”期間，各級(jí)工會(huì)積極開(kāi)展送溫暖活動(dòng)。2008年春節(jié)，在省委常委、市委書記李希的關(guān)懷下，市總拿出75萬(wàn)元慰問(wèn)了620戶困難職工，每戶最低1000元。2004年以來(lái)，他們每年選送一批未考上大學(xué)的困難職工子女到陜西工運(yùn)學(xué)院學(xué)習(xí)，并承擔(dān)了這些學(xué)員50%以上的學(xué)費(fèi)，目前已選送222名。從2006年開(kāi)始，為困難職工和農(nóng)民工及其子女舉辦駕駛員培訓(xùn)班，全市共培訓(xùn)865人。幾年來(lái)，市總僅為困難職工及其子女開(kāi)展各種技術(shù)培訓(xùn)就支出230萬(wàn)元。全市科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部與困難職工結(jié)成 “交友幫扶”對(duì)子6260對(duì)，幫扶效果良好。
    在縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展中
    充分發(fā)揮工會(huì)作用
    延安市總積極組織實(shí)施了“1351”工程，全市各級(jí)工會(huì)干部深入農(nóng)村，為新農(nóng)村建設(shè)和企業(yè)改制做了大量工作。各級(jí)工會(huì)組織共籌集資金1500多萬(wàn)元，協(xié)助政府抓了蘋果、烤煙、大棚菜等34項(xiàng)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)；市、縣兩級(jí)工會(huì)為46個(gè)貧困村修建學(xué)校、打壩淤地、鋪路架橋、安裝電話和有線電視等，改善了農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施，并對(duì)貧困村農(nóng)民進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)；工會(huì)會(huì)員積極參加山川秀美工程建設(shè)，義務(wù)植樹(shù)680余萬(wàn)株；與省總工會(huì)一起，爭(zhēng)取并實(shí)施了“中華女職工世紀(jì)林”和“陜西職工世紀(jì)林”工程，在寶塔山等地植樹(shù)10860畝、種草1000畝。 本報(bào)記者 閻冬