據(jù)工人日報 甘肅天水長城開關廠工會在起草集體合同過程中,緊緊抓住協(xié)商談判環(huán)節(jié),讓職工和企業(yè)經(jīng)營者在人數(shù)對等、權利平等的原則下,各抒己見,謀求共識,把職工最關心的切身利益問題寫進集體合同,最終形成了企業(yè)職工雙方都較為滿意的合同文本。這種被稱為 “協(xié)商前置”的集體合同簽訂方式,正在甘肅省的一些企業(yè)實施,它有效解決了企業(yè)工會維權難的問題,為創(chuàng)建和諧企業(yè)奠定了基礎。
“集體合同的關鍵在于圍繞合同的核心內(nèi)容進行協(xié)商,合同的簽訂則是協(xié)商結(jié)果的表現(xiàn)形式!闭腔谶@樣的認識,甘肅省各級工會組織堅持“協(xié)商前置”的原則,指導企業(yè)簽訂集體合同,在逐步提高合同針對性和操作性的同時,讓工會組織的維權觸角有效延伸,為企業(yè)工會工作的深入開展打開了新的通道,使企業(yè)和職工在工會搭建的平臺上平等對話并達成共識。截至目前,全省簽訂集體合同4372份,覆蓋各類企業(yè)5214戶,職工74.5萬人,其中國有企業(yè)勞動合同簽訂率為98%,集體企業(yè)為88%,私營企業(yè)為71%。