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銳意革新的企業(yè)家馬新

上世紀(jì)80年代后期，“如意”電視機的名字曾響遍三秦內(nèi)外，而這個名字是與企業(yè)家馬新緊緊聯(lián)系在一起的�！　�1980年馬新來到國營853廠擔(dān)任廠長，短短五年時間，使這個瀕于虧損的企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值翻兩番，利稅增長70倍。198

2006-03-21閱讀全文

百事通

百事通：　我是一名電器廠職工，近日我親戚劉某為家庭瑣事到我工作的車間，并與我發(fā)生廝打，致我受輕傷，花去醫(yī)療費1000余元，廠里以不是工傷為由拒絕報銷我的醫(yī)藥費。請問，在車間被打傷為何不算工傷，這種做法合

2006-03-21閱讀全文

桑樹坪礦開展勞動競賽活動形式多樣效果顯著

今年以來，韓城礦務(wù)局桑樹坪煤礦充分發(fā)揮工會在勞動競賽活動中的組織引導(dǎo)綜合協(xié)調(diào)作用，做到了競賽主題突出、形式靈活、內(nèi)容切實、氣氛熱烈、效果明顯�！　〈汗�(jié)收假后,該礦抓住人員充足,人心思干的大好時機，在全礦

2006-03-21閱讀全文

中鐵一局集團公司職代會提案件件有回音

本報訊 “從國家到地方政府都非常重視此項工作。根據(jù)培訓(xùn)工作分級管理原則，集團公司曾多次要求各單位把農(nóng)民工的培訓(xùn)納入企業(yè)培訓(xùn)管理范圍。在今年員工培訓(xùn)計劃中，著重明確各單位要把外協(xié)隊伍和農(nóng)民工培訓(xùn)納入企業(yè)

2006-03-21閱讀全文

突出維權(quán)  夯實和諧社會基礎(chǔ)—— 咸陽市渭城區(qū)總工會在“破題”中不斷探索

在社會主義市場經(jīng)濟條件下，縣、區(qū)一級工會組織如何顯現(xiàn)出生機和活力？咸陽市渭城區(qū)總工會的做法是：堅持不懈編織工會組織網(wǎng)絡(luò)，突出維護職工權(quán)益，夯實和諧社會基礎(chǔ)，增強了職工的向心力和凝聚力，用心塑造工會組織

2006-03-21閱讀全文

愿越來越多的農(nóng)民工走進(jìn)工代會

在山西省工會第十一次代表大會上，獲得“全國五一勞動獎?wù)隆钡霓r(nóng)民工鮑先鋒和另一位農(nóng)民工王貴堂作為正式代表參加了會議。　　工會代表大會，顧名思義是工會工作者和廣大職工自己的大會。在龐大的職工隊伍中，農(nóng)民工

2006-03-21閱讀全文

我的心和紡織工人貼在一起——訪省紡織工業(yè)總公司黨委副書記、工會主席張鳳英

省紡織工業(yè)總公司黨委副書記、工會主席張鳳英在接過“全國維護婦女兒童權(quán)益貢獻(xiàn)獎”的獎杯時說：“雖說組織將榮譽給了我個人，實際上是給了紡織系統(tǒng)，給了幾萬名紡織女工。”而當(dāng)記者走進(jìn)她辦公室，她仍是同樣的話：

2006-03-21閱讀全文

提升工會干部形象地位的思考

提升工會干部形象地位的思考石泉縣總工會主席余恒才工會干部形象地位的提升，關(guān)鍵要看工會各方面的工作是否有所作為、領(lǐng)導(dǎo)是否放心、職工是否滿意，三年來我?guī)ьI(lǐng)大家進(jìn)行了有益的探索和嘗試，最終得出這樣一

2006-03-14閱讀全文

商州區(qū)堅持聯(lián)席會議制度

本報訊商州區(qū)一家公司的退休職工、省勞模宋彩霞沒有想到，她家居住難題的解決，竟然來自商州區(qū)總工會與商州區(qū)政府的聯(lián)席會議制度。宋彩霞一家在31平方米的老房子住了近30年，而今有機會選一個面積達(dá)122平方米的大戶

2006-03-14閱讀全文

烽火工會充分發(fā)揮職代會作用

本報訊 “參與企業(yè)的管理，職工越是對企業(yè)關(guān)心，知道得越是多，對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督也就越高”。烽火公司工會主席李榮佳如是說。　　烽火公司進(jìn)行了改制，如何發(fā)揮職工代表大會的作用，顯得尤為突出。公司工會通過各種途

2006-03-14閱讀全文

渭南市總推進(jìn)地稅代收工會經(jīng)費工作

本報訊今年來，渭南市總工會認(rèn)真吸收我省工會經(jīng)費由地稅代收試點的經(jīng)驗，從實際出發(fā)加速推進(jìn)在全市由地稅代收工會經(jīng)費的工作進(jìn)度，為破解工會收繳難題，壯大工會實力邁出了一大步�！　娜ツ晗掳肽觊_始，市總就組

2006-03-14閱讀全文

從話務(wù)員到工會主席

史玉清1971年參加工作，在西安市郵電局長話科當(dāng)話務(wù)員。史玉清以極強的自尊心和事業(yè)心對待工作，決心干出個樣子來。她努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)，勤于鉆研，善于思考，在苦練苦干中摸索總結(jié)的“記、現(xiàn)、背、練”學(xué)習(xí)方法，對

2006-03-14閱讀全文

由倪志福的來信說企業(yè)培訓(xùn)

前不久，《經(jīng)濟日報》全文刊登了曾任全國人大副委員長、全國總工會主席、共和國老勞模、“麻花鉆”發(fā)明人倪志福給該報的一封信。倪老在信中坦率地講述了當(dāng)前我國技術(shù)工人短缺的憂慮和事實，并結(jié)合自己多年在基

2006-03-14閱讀全文

咸陽市總積極營造和諧的勞動關(guān)系

本報訊為深入貫徹“組織起來、切實維權(quán)”的工作方針，咸陽市總工會今年要著力加強工會維權(quán)機制的建設(shè)，突出解決職工群眾在勞動就業(yè)、社會保障、勞動安全以及生產(chǎn)生活等方面的實際問題，以確保和諧穩(wěn)定的新型勞動關(guān)

2006-03-14閱讀全文

一枝一葉總關(guān)情--訪省建工集團工會主席魏思都

3月10日，省建工集團工會主席魏思都在接受記者采訪時表示，今年我省建筑系統(tǒng)工會將把清償職工工資拖欠、農(nóng)民工入會和幫扶困難職工等幾項工作作為重點來抓。　　　　　　　　　　　　　　五年解決職工欠薪　　針對

2006-03-14閱讀全文

長慶油田采油一廠全力打造“六型”工會

以維權(quán)為目標(biāo) 以滿意為宗旨長慶油田采油一廠全力打造“六型”工會　　長慶油田采油一廠工會從突出維護職能、提高工會整體素質(zhì)等方面入手，以創(chuàng)新為動力，以維權(quán)為目標(biāo)，以滿意為宗旨，提出全力打造“六型工會”的奮

2006-03-14閱讀全文

用勞模精神打造企業(yè)競爭力

從八十年代末到現(xiàn)在，澄合煤業(yè)公司歷經(jīng)經(jīng)營困難、穩(wěn)定恢復(fù)和快速發(fā)展等不同發(fā)展階段。但無論什么時候，無論什么形勢下，都非常重視勞模的培養(yǎng)和推樹工作，不同的時代，推樹、培養(yǎng)具有時代精神的勞模。充分發(fā)揮各級勞

2006-03-07閱讀全文

韓城礦務(wù)局建安公司工會通過有效載體創(chuàng)新工作

韓城礦務(wù)局建安公司工會堅持“建家就是建企業(yè)、建家就是建隊伍、建家就是強自身、建家就是求發(fā)展”的理念，通過廠務(wù)公開、“創(chuàng)爭”活動、勞動競賽等有效載體，不斷創(chuàng)新工會工作，取得了明顯的成效。該公司工會把

2006-03-07閱讀全文

華山腳下的巾幗風(fēng)采－－－－記華陰公路段工會主席陳劍芳

雄偉壯觀的華山享譽中外，借著山的靈氣，靠著山的呵護，她揚起人生的風(fēng)帆。她就是華陰公路段黨支部書記兼工會主席陳劍芳�！　�1994年，從陜西省交通學(xué)校畢業(yè)的她興沖沖地來到華陰公路段，迫不及待地投入到自己熱愛的

2006-03-07閱讀全文

寶雞市總榮獲省級“文明機關(guān)”稱號

本報訊近日，寶雞市總工會榮獲省委、省政府頒發(fā)的2005年度省級“文明機關(guān)”光榮稱號。　　近年來，特別是２００５年，寶雞市總工會在機關(guān)精神文明建設(shè)方面，堅持一方面抓好思想道德建設(shè)，另一方面抓好工作環(huán)境改善

2006-03-07閱讀全文

寧陜縣總工會黨風(fēng)廉政建設(shè)出實招

本報訊寧陜縣總工會始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作當(dāng)作一件大事來抓，堅持以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為“龍頭”，實行一把手負(fù)總責(zé)的工作目標(biāo)責(zé)任制，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作同業(yè)務(wù)工作一起部署，一起檢查，同步推

2006-03-07閱讀全文

手殘心不殘

1969年，宋緒斌從農(nóng)村被招進(jìn)省公路局，當(dāng)了架橋工人，開始了一名木工的技術(shù)改革之路。　　1974年在一次大巴山區(qū)橋梁施工中，他用自己設(shè)計制造的木工刨床試車時突然發(fā)生事故，左手四根指頭被削掉。面對這致命打擊，宋

2006-03-07閱讀全文

工會主席的尷尬

工會組織是職工的“娘家”，工會干部是職工的“娘家人”，工會主席理所當(dāng)然是職工的“娘家主人”了，職工有困難自然要回“娘家”傾訴，請求“娘家人”給予撐腰，可是往往事與愿違�！　‘�(dāng)然工會主席有工會主席的難處

2006-03-07閱讀全文

勉縣構(gòu)建企業(yè)和諧發(fā)展新機制

依靠職工辦企業(yè) 企業(yè)職工雙滿意勉縣構(gòu)建企業(yè)和諧發(fā)展新機制 3月2日，陜西建興農(nóng)業(yè)科技有限公司董事長張建新等5人從縣上領(lǐng)導(dǎo)手中接過“依靠職工辦企業(yè)的優(yōu)秀廠長（經(jīng)理）”獎牌時，全場響起了熱烈的掌聲，這是發(fā)生

2006-03-07閱讀全文

陜西華山建設(shè)有限公司  以人為本  關(guān)愛職工

本報訊建筑施工作業(yè)通常條件比較艱苦，工作、生活等臨時設(shè)施大都很簡陋。陜西華山建設(shè)有限公司堅持人性化管理，以人為本，關(guān)愛職工，穩(wěn)定了人心。這個公司是個組建時間不長的企業(yè)，底子薄。但公司領(lǐng)導(dǎo)采取措

2006-02-28閱讀全文

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