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本報訊 從3月份開始,中鐵一局建安總公司結(jié)合各項工作實際,開展一系列創(chuàng)建活動,在各項目(分公司)營造良好的團(tuán)隊學(xué)習(xí)氛圍,提升職工技能素質(zhì)。 公司工會下發(fā)了《關(guān)于開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工”活動
本報訊 商南縣工商行政管理局把“交友幫扶”活動作為踐行“三個代表”的具體行動,突出“造血”,取得喜人成效! ≡缭2001年3月,該局就成立了“交友幫扶”領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了切實可行的幫扶計劃。三年來,工商
本報訊 不久前,澄合礦務(wù)局董家河煤礦掘三隊爆出了冷門,農(nóng)民工王彥軍被推選為區(qū)隊工會主席。其實這樣的事在該礦已算不上新聞了,早在三年前掘三隊的農(nóng)民工楊培鋒就已經(jīng)當(dāng)上了工會主席。目前,全礦務(wù)局像他倆這樣在
讀了媒體有關(guān)“依維柯”營運車車主不滿新收費標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)自身權(quán)益而采取過激行為,致使西寶高速路交通被封堵癱瘓數(shù)小時的報道(詳見5月13日陜工報),筆者腦子里冒出一個想法:如果“依維柯”車主們在此前已建立自己
6月24日,西安市人民檢察院門前鑼鼓喧天,西安華聯(lián)皮革公司9名職工及家屬30余人,將一幅刻著“維權(quán)的典范”燙金大字的牌匾和感謝信,送給了為他們依法抗訴的檢察官。蔣曉宏、葉建軍等9人原系西安市人民制革廠(后變更
本報訊 寶雞市十分重視新建單位的工會組建工作,專門下發(fā)文件要求新建的所有企業(yè)事業(yè)單位無論規(guī)模大小,均要依法建立工會組織。具體要求是,新建單位職工人數(shù)在8人以上的,要建立工會基層委員會,不足8人的建立工
據(jù)《工人日報》 近日,浙江省總工會和省建設(shè)廳聯(lián)合發(fā)文,明確提出用3年時間,使全省二級資質(zhì)以上建筑企業(yè)工會組建率達(dá)到90%,二級資質(zhì)以下的達(dá)到70%;這兩類單位所屬的分工會或工作小組組建率及動態(tài)鞏固率分別要
本報訊 每到晚上7點,黃陵礦業(yè)集團(tuán)鐵路運輸公司的“職工之家”熱鬧非凡,辛苦了一天的職工家屬們來到“家”里,或下棋、或健身、或看書、或跳舞!奥毠ぶ摇背闪寺毠8小時之外的好去處! ↑S陵礦業(yè)集團(tuán)鐵路
1991年5月的一天,已離休五年的原鐵一局工會副主席慕生財,偶然參加了一次刮痧保健療法教學(xué)后,對刮痧有了興趣。他購來有關(guān)圖書和一套工具,按書中圖示在自己身上試刮,還真減輕了腸胃消化不良癥。初試見效,慕老又給
問:工會的組織原則是什么?如何理解工會的組織原則? 答:工會的組織原則是民主集中制。具體講,民主集中制有兩方面的內(nèi)容:民主集中制的組織原則和民主集中制的活動原則。 民主集中制的組織原則表現(xiàn)為各級工會
本報訊 省天然氣公司在生產(chǎn)任務(wù)緊、建設(shè)任務(wù)重的情況下,不忘職工身心健康,想方設(shè)法采取措施,改變職工生產(chǎn)、生活環(huán)境,為職工創(chuàng)造了良好的生活條件。 今年面對完成7.9億立方米的輸氣和靖西擴(kuò)建二期工程196公里
日前,一對中年男女來到權(quán)家河社區(qū)工會主席王永在的辦公室,他們眼含感激之淚,一再重復(fù)的只有一句話:“多虧社區(qū)工會救了我全家!” 這名中年男子是權(quán)家河社區(qū)的病休職工趙全保,患有較重的精神分裂癥,妻子要
本報訊 日前,中鐵一局一公司工會印制的3000冊《公司內(nèi)部勞動力市場——職工明白手冊》發(fā)放到職工手中,成為職工學(xué)習(xí)企業(yè)規(guī)章制度、明白操作程序、維護(hù)自身合法權(quán)益的“明白冊”,受到了職工們的一致好評! ∵M(jìn)
金寨鄉(xiāng)工會探索出外出務(wù)工人員加入當(dāng)?shù)毓M織好辦法八個月前,山西壽陽縣七里河磚場打工的何在利、趙玉才等十幾名農(nóng)民工,同時加入家鄉(xiāng)旬陽縣金寨鄉(xiāng)金家溝口村工會小組,令他們驚喜的是,有了工會會員身份后,不
目前,隨著進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民隊伍的日益壯大,維護(hù)其合法權(quán)益成了各級政府和各界人士面臨的重大課題。如何解決好這一問題,對于農(nóng)村穩(wěn)定、農(nóng)民增收、全國建設(shè)小康社會有著舉足輕重的作用。站在工會組織的立場,也正是眼
據(jù)《工人日報》 針對一些企業(yè)在改制中“安置職工方案”不經(jīng)職代會討論通過,而采取通過向職工發(fā)放“征求意見書”等方式變通的做法,天津市總工會明確指出,這種做法違反了國家法規(guī),必須予以糾正。企業(yè)改制的“安置
日前,在西安市總工會信訪辦的支持下,原西安市第四建筑工程公司職工陳培槐打贏了與單位的勞動爭議官司。當(dāng)他拿到單位賠付的12500元補償費時,感動地連聲向市總工會道謝:“多虧市總工會幫忙,使我打贏了官司,要
在西安航空動力公司,職工或家屬撥通84627509的電話,講明你要買什么東西,家住什么地方,職工合作社的人會立即免費送貨上門。1997年,投資1.6萬元僅一個小店的職工合作社,如今已發(fā)展為有四個店、營業(yè)額累計達(dá)900多
陜西燎原航空機(jī)械制造公司工藝裝備總廠32車間銑工二班有6名職工,其中兩人是師傅,分別是班長馬國占和馬彥軍。他們兩人各帶2名徒弟,這6人,師傅認(rèn)真教,徒弟認(rèn)真學(xué),師傅有師傅樣,徒弟有徒弟形,共同打造了一個公司
問:中國工會的組織體系是什么? 答:工會的組織體系是指工會組織機(jī)構(gòu)的層次及其相互關(guān)系!豆ā返谑畻l規(guī)定:“企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)有會員25人以上的,應(yīng)當(dāng)建立基層工會委員會,不足25人的,可以單獨建立基層
新的形勢下,工會的任務(wù)基本可以歸納為10個字,即橋梁、維護(hù)、協(xié)調(diào)、支持、監(jiān)督! ≌_有力地行使工會的民主監(jiān)督權(quán)利,無論對國有企業(yè)還是民營企業(yè),都將會推動企業(yè)的民主管理,更好地發(fā)揮工會重民意、集民智、借
答案很明確,那就是為了解決他們在工作、生活中遇到的困難和問題,維護(hù)他們的合法權(quán)益。但是,現(xiàn)實中有一種與這個答案相悖的現(xiàn)象非常值得注意。由于工會知識的缺乏和時間關(guān)系,往往在沒有履行任何法定程序的情況
公開欄成了職工“開心欄”本報訊 稿紙、小刀、圓珠筆、膠水這些日常辦公品的領(lǐng)用,在石頭河水庫管理局要接受“陽光”監(jiān)督,每月將領(lǐng)用人數(shù)量、單價等列表公布于眾。職工們說,豈止是辦公用品,凡是職工想知道又不牽
在一般人眼里,專門為大家洗衣、做飯、打掃衛(wèi)生的家政服務(wù)是一種沒有多大出息的職業(yè),從事這種職業(yè)的人也都沒有多大出息。然而下崗女工王春珍卻以她的愛心、細(xì)心、誠實、勤快贏得了雇主的尊重,成為家政服務(wù)隊伍
每月,華龍酒店歌舞廳在老板殷世勇的帶領(lǐng)下總要唱響一次“祝您生日快樂”的歌聲,一陣陣掌聲、一陣陣歡笑、一陣陣戲鬧,洋溢著節(jié)日的氣氛。這不是家庭的宴會,也不是朋友、同學(xué)、戰(zhàn)友、老鄉(xiāng)間的聚會,是酒店老板殷世
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